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2019年院长质量查房之廉政查房: 淬炼优良医德医风 筑牢廉政文化根基
2019-11-29   

  为进一步提升医院管理水平,促进科室管理科学化、标准化和规范化,2019年8月30日,我院召开了2019年度第三次院长质量查房——廉政查房,本次查房工作旨在深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,增强科室人员责任风险意识,梳理和排查风险疏漏,精准施策,让管理工作更好地服务于临床科室。本次院长质量查房由院长办公室组织,党办、纪检、医政、科教、人事、总务、设备、药剂、信息、财务、保卫等职能科室负责人及党支部书记参加了会议。

  首先,纪委办、监察室沈承颖副主任结合医院上半年纪检工作进

  行了汇报,主要涉及医院坚持全面从严治党、党风廉政建设和行风建设工作情况;以党的政治建设为统领,不断强化党内学习和党内监督,严明政治纪律和政治规矩情况;党委纪委认真履行“两个责任”,推进科室“一岗双责”主体责任落实情况;结合教育系统关于持之以恒反“四风”问题的要求,开展扶贫助困领域腐败和作风问题、“天价烟”背后“四风”问题排查等专项自查自纠情况;围绕重点领域、关键岗位风险排查工作,把监督挺在前面,加强日常监督管理,开展的院内党风廉政建设督查、廉政查房、学习教育培训和举办廉政知识竞赛活动,不断夯实医院廉政文化建设等亮点工作情况。会上,沈承颖副主任还就上半年院内党风廉政督查梳理出的相关问题以及发现的问题组织科室进行了讨论。大家结合科室具体工作,举一反三,进一步缕清了风险点,提高了风险责任意识,并提出改进措施及管理意见,后续将完善相关制度和监管流程,更好地推进医院精细化和规范化管

  理。

  随后,会议征求了各支部对我院“十四五”规划思政建设、党风廉政建设、医院文化建设方面的意见和建议。与会各党支部书记大胆直言,集思广益,献计献策,从加强政治理论学习、拓展医院文化宣传渠道、开展高校立德树人教育等诸多角度,为医院“十四五”规划提出了非常好的意见建议。

  最后,党委副书记、纪委书记车京辉作总结发言。车京辉书记指出廉政工作是一项很重要的工作。医院廉政工作直接体现在医疗、教学、科研、管理、文化等多方面,且相互渗透,辩证统一,做好廉政工作将会对医院的各项事业发展起到很好的促进作用。结合上半年廉政查房工作,车京辉书记对在座支部书记和职能科室负责人提出四点要求:一是建院30年来,医院有良好的文化传统和工作环境,这是大家凝心聚力、默默奉献、辛勤工作,积极努力营造出来的,但我们仍要提高站位,增强大局意识,加强警惕性。积极梳理管理工作中发生的一些问题,尽管有时候这些问题还暂时没有凸显,但我们必须要增强风险责任意识,规范管理,不断改进和提升。二是一定要从大局出发,做好医院的安全稳定工作。三是加强全院职工的法律意识和法规培训,使我们的职工遵法守法敬法。四是各支部书记一定要关注职工的动态安全,无论是党员还是群众,要更多关心他们的行为和心里变化,关注他们的工作和生活,及时做好沟通疏导。

 
 
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